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千田琢哉名言その2981

  2019年10月16日21時01分42秒0008_R


23年間黒字経営、10年以上離職者はほぼゼロ

近藤宜之著、
「ありえないレベルで人を大切にしたら23年連続黒字になった仕組み」

著者曰く、黒字経営の極意は
「社員のモチベーションが10割」と言います。

なぜなら、人を大切にする経営の実践こそが
会社を再建・成長させるたった1つの方法だからです。

株式会社レーザーでは、「社長自らのさりげない会話」や
「個に対するコミュニケーション」を重視しており、
これにより、社員は承認欲求が満たされ、
モチベーションが高くなります。

さらに、女性社員が出産で退職した例がなく、
育児休暇後に全員が復帰するといいます。

男女問わず、公平な評価基準が設けられており、
人事評価制度も可視化され、公平に評価しているのです。

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yousow


成功法則ライター。
千田琢哉の名言を書き連ねること
7年。
その名言から享受した“成功法則”
をアウトプットします。

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